Fineline élargit son équipe mondiale pour soutenir la croissance de l'entreprise

Fine Line : une nouvelle équipe

Fineline a embauché plus de 20 nouveaux membres de son équipe au premier trimestre 2021. Les nouveaux employés assument un certain nombre de rôles différents dans toutes les régions et à tous les niveaux de l'activité de Fineline, apportant une nouvelle créativité et une nouvelle expertise dans l'entreprise.

"Notre personnel est notre atout le plus important, surtout à un moment où le marché mondial des PCB est turbulent et où nos clients ont besoin d'un soutien ou d'une orientation supplémentaire", a déclaré Eli Ikan, PDG de Fineline. "Au cours de l'année dernière, nous avons pris des mesures pour créer un environnement de travail à distance positif. L'arrivée de nouvelles personnes talentueuses au sein de nos équipes, nous permet de disposer d'une infrastructure robuste qui répondra à nos besoins commerciaux actuels et nous donnera une excellente plateforme à partir de laquelle nous pourrons construire notre croissance future."

Les nouveaux rôles couvrent les ventes, la logistique, le marketing et les finances en Europe et en Asie. Parmi les nouveaux membres clés de l'équipe, citons Adrie van Lankveld, qui a rejoint Fineline en tant que responsable du développement commercial pour l'Europe centrale, en se concentrant sur le NPI et la conception. Adrie a une formation à la fois technique et commerciale et possède une vaste expérience de la collaboration avec les EMS et les sociétés d'ingénierie au niveau international.

En outre, Liz Blair a rejoint Fineline Global en tant que directrice du marketing. Professionnelle expérimentée du marketing, de la marque et de la communication, Liz a précédemment occupé des postes à responsabilité chez TT Electronics et ITW. Dans ce rôle nouvellement créé, Liz rejoindra l'équipe de gestion globale pour conduire et mettre en œuvre la stratégie marketing globale de Fineline, ainsi que d'autres projets clés.

Fineline Global est toujours à la recherche de personnes enthousiastes qui veulent jouer leur rôle dans la croissance d'une entreprise dynamique et inclusive.
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